Esta pesquisa exploratória tem como finalidade analisar a influência do comportamento humano no contexto ESG nas organizações modernas. Os temas de sustentabilidade e preservação ambiental vêm sendo muito discutidos ao longo dos anos e ações são postas em prática a todo instante com o intuito de diminuir os impactos causados pelo avanço acelerado da economia. De uma forma mais abrangente, o conceito ESG, sigla para Environmental, Social, Governance, traz outros temas de extrema importância para as organizações atuais como: ética, diversidade, inclusão, transparência e direitos humanos. O objetivo, portanto, desta pesquisa é relacionar o impacto causado pelo aumento da procura e do debate na sociedade sobre esses novos temas, com as respectivas ações implementadas pelas empresas, para de alguma forma estarem acompanhando as necessidades do novo homem que vem surgindo no século XXI, o homem humano.