TRABALHOS DE FIM DE CURSO @PUC-Rio
| Título: | ESTRATÉGIAS DE REMUNERAÇÃO E RESULTADOS NA ATRAÇÃO, MANUTENÇÃO E RETENÇÃO DE EXECUTIVOS: O CASO INVEPAR HOLDING | ||
| Autor(es): |
GABRIELA TOLEDO GIAMBRONI |
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| Orientador (es) : |
PAULO CESAR TEIXEIRA |
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| Instituição: | PUC-RIO - PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO DE JANEIRO | ||
| Curso: | CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS | ||
| Título: | BACHAREL EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS | ||
| Área: | ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS | ||
| Vocabulário: | ATRACAO DE TALENTOS ESTRATEGIA DE REMUNERACAO MANUTENCAO E RETENCAO |
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| Oferta Ano: | 2012-2 | ||