O objetivo deste trabalho é analisar os determinantes da participação da mulher no mercado de trabalho, em um contexto pós pandemia, e avaliar em que medida as escolhas das mulheres estão limitadas por barreiras. Mostrando como os efeitos econômicos da Covid-19 foram desiguais entre os gêneros, onde a pandemia interrompeu a tendência de maior inserção feminina na vida profissional e a recuperação foi mais rápida para os homens. Nos atentamos para a existência de segmentação das ocupações de acordo com o sexo, o tipo de inserção da mulher no mercado de trabalho, e para isso consideramos tanto as posições na ocupação quanto a duração da jornada de trabalho.