Título: | DIAGNÓSTICO DE UMA CULTURA ORGANIZACIONAL DOHOSPITAL PIO XII | ||
Autor(es): |
ROBERTA DE OLIVEIRA LAZARONI |
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Orientador (es) : |
PATRICIA AMELIA TOMEI |
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Instituição: | PUC-RIO - PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO DE JANEIRO | ||
Curso: | CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS | ||
Título: | BACHAREL EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS | ||
Área: | ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS | ||
Vocabulário: | CULTURA ORGANIZACIONAL LIDERANCA MUDANCA |
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Oferta Ano: | 2003-1 | ||