Título: | MOTIVAÇÃO NA CAIXA ECONÔMICA FEDERAL: UM ESTUDO DE CASO | ||||||||||||
Autor(es): |
GUILHERME SILVA MARANHAO |
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Colaborador(es): |
ANA HELOISA DA COSTA LEMOS - Orientador |
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Catalogação: | 24/FEV/2003 | Língua(s): | PORTUGUÊS - BRASIL |
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Tipo: | TEXTO | Subtipo: | TRABALHO DE FIM DE CURSO | ||||||||||
Notas: |
[pt] Todos os dados constantes dos documentos são de inteira responsabilidade de seus autores. Os dados utilizados nas descrições dos documentos estão em conformidade com os sistemas da administração da PUC-Rio. [en] All data contained in the documents are the sole responsibility of the authors. The data used in the descriptions of the documents are in conformity with the systems of the administration of PUC-Rio. |
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Referência(s): |
[pt] https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/projetosEspeciais/TFCs/consultas/conteudo.php?strSecao=resultado&nrSeq=3264@1 [en] https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/projetosEspeciais/TFCs/consultas/conteudo.php?strSecao=resultado&nrSeq=3264@2 |
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DOI: | https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.3264 | ||||||||||||
Resumo: | |||||||||||||
Este trabalho visa identificar o que motiva os funcionários
da Caixa Econômica Federal, através de uma pesquisa de
campo feita nas agências. Para entender melhor o fenômeno
buscou-se confrontar os resultados da pesquisa com as
principais teorias motivacionais, identificando qual das
teorias melhor descreve o comportamento dos funcionários.
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