TRABALHOS DE FIM DE CURSO @PUC-Rio
| Título: | GRID GERENCIAL: ESTILO DE LIDERANÇA PRATICADO NO AMBIENTE DE TRABALHO DE UMA CORRETORA DE RESSEGUROS: O CASO JLT RE | ||||||||||||
| Autor(es): |
PEDRO ASSIS TORRES |
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| Colaborador(es): |
PAULO CESAR TEIXEIRA - Orientador |
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| Catalogação: | 22/DEZ/2016 | Língua(s): | PORTUGUÊS - BRASIL |
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| Tipo: | TEXTO | Subtipo: | TRABALHO DE FIM DE CURSO | ||||||||||
| Notas: |
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| Referência(s): |
[pt] https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/projetosEspeciais/TFCs/consultas/conteudo.php?strSecao=resultado&nrSeq=28501@1 [en] https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/projetosEspeciais/TFCs/consultas/conteudo.php?strSecao=resultado&nrSeq=28501@2 |
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| DOI: | https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.28501 | ||||||||||||
| Resumo: | |||||||||||||
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A presente monografia tem como objetivo identificar no ponto de vista dos
funcionários, o estilo de liderança praticado pelo principal executivo da empresa objeto
de estudo. Foi utilizado o modelo grid gerencial, a fim de verificar como este estilo de
liderança influencia o ambiente de trabalho da empresa. Inserida num segmento de
mercado bastante competitivo em que a boa liderança é essencial para o sucesso, a
empresa JLT Re Brasil foi objeto de estudo de caso deste trabalho. Para tanto,
analisou-se os conceitos e modelos de liderança, bem como a definição e conceitos do
Grid Gerencial.
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