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TRABALHOS DE FIM DE CURSO @PUC-Rio
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Título: OS EFEITOS DE UM PROGRAMA DE QUALIDADE DE VIDA NOS FUNCIONÁRIOS. UM ESTUDO DE CASO: VALE
Autor(es): JULIANA PAES VAZ
Colaborador(es): MARIA CRISTINA ASSUMPCAO CARNEIRO - Orientador
Catalogação: 17/JUL/2009 Língua(s): PORTUGUÊS - BRASIL
Tipo: TEXTO Subtipo: TRABALHO DE FIM DE CURSO
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Referência(s): [pt] https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/projetosEspeciais/TFCs/consultas/conteudo.php?strSecao=resultado&nrSeq=13882@1
[en] https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/projetosEspeciais/TFCs/consultas/conteudo.php?strSecao=resultado&nrSeq=13882@2
DOI: https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.13882
Resumo:
Este estudo tem como objetivo identificar as conseqüências das ações do programa de qualidade de vida que a Vale desenvolveu para os seus funcionários. Tem como foco principal perceber se houve aumento da motivação e conseqüentemente da produtividade dos funcionários. Para tal foi feito uma pesquisa de campo através de questionários para os empregados da empresa. Após a análise dos resultados pode-se perceber o impacto do programa no dia-a-dia dos funcionários.
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