Atualmente, muito se fala da inclusão profissional de pessoas com deficiência. Portanto, existem diversos fatores ligados diretamente e indiretamente a essa questão, como por exemplo: o alto desemprego de pessoas com deficiência. Esse assunto é de interesse tanto das empresas pública e privada quanto da sociedade como o todo. Isso porque a inclusão social está sendo discutida pela área da educação e da empresa e também por causa da intensa fiscalização nas empresas devido à lei de reserva de cotas. É importante dizer que este trabalho esclarecerá sobre a inclusão profissional das pessoas com deficiência no Brasil, que auxiliará aos profissionais da área de RH e a todos os interessados sobre o assunto a entender melhor sobre esse tema. E principalmente, informará sobre as questões relacionadas às atividades e candidatos do CVI-RIO.