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A violação de direitos autorais é passível de sanções civis e penais.
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Coleção Digital
Título: THE ORGANIZATIONAL ASPECTS RELATED TO NEW VENTURES AND PARTNERSHIPS: THE PETROBRAS CASE Autor: CARLOS FREDERICO TREVIA
Instituição: PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO DE JANEIRO - PUC-RIO
Colaborador(es):
JOSE ROBERTO GOMES DA SILVA - ADVISOR
Nº do Conteudo: 8594
Catalogação: 26/06/2006 Idioma(s): PORTUGUESE - BRAZIL
Tipo: TEXT Subtipo: THESIS
Natureza: SCHOLARLY PUBLICATION
Nota: Todos os dados constantes dos documentos são de inteira responsabilidade de seus autores. Os dados utilizados nas descrições dos documentos estão em conformidade com os sistemas da administração da PUC-Rio.
Referência [pt]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=8594@1
Referência [en]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=8594@2
Referência DOI: https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.8594
Resumo:
Título: THE ORGANIZATIONAL ASPECTS RELATED TO NEW VENTURES AND PARTNERSHIPS: THE PETROBRAS CASE Autor: CARLOS FREDERICO TREVIA
Nº do Conteudo: 8594
Catalogação: 26/06/2006 Idioma(s): PORTUGUESE - BRAZIL
Tipo: TEXT Subtipo: THESIS
Natureza: SCHOLARLY PUBLICATION
Nota: Todos os dados constantes dos documentos são de inteira responsabilidade de seus autores. Os dados utilizados nas descrições dos documentos estão em conformidade com os sistemas da administração da PUC-Rio.
Referência [pt]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=8594@1
Referência [en]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=8594@2
Referência DOI: https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.8594
Resumo:
Some of the most important competences that are necessary
in a growth
scenario are the ones that allow new ventures and
interorganizational partnerships
to happen. Companies that are prepared to make these
movements will be able to
benefit from a competitive advantage against its
competitors. The creation of
these competencies becomes possible through analysis,
adjustment and
development of the organizational aspects related to them.
This study had as its
final objective to construct a framework listing these
aspects.
To achieve this objective, a case study was carried out at
Petrobras, a
company that is investing in the development of these
competencies. For this
purpose, a bibliographic revision was carried out,
including the theories about
strategic management, core competencies, resource-based
view, organizational
design, networks, partnerships, entrepreneurship,
acquisitions and new ventures.
From this bibliographic revision, it was possible to
extract some issues to explore
the organizational context where the process of
construction of new ventures and
interorganizational partnerships is immersed. These
issues, organized in
categories, generated a questionnaire to be used in the
interviews with the
professionals working in this process.
It was possible to verify that a company shall develop
some key-aspects, as
strategic integration, survival of these activities,
structure adjustment, use of
resources and competences, relationship between areas,
alignment of the
processes and systems, fit of people, interaction with
partners and organizational
learning. The study contributes for the companies to
prepare itself, through the
analysis of the listed issues, to make new ventures and
partnerships happen.
Descrição | Arquivo |
COVER, ACKNOWLEDGEMENTS, RESUMO, ABSTRACT, SUMMARY AND LISTS | |
CHAPTER 1 | |
CHAPTER 2 | |
CHAPTER 3 | |
CHAPTER 4 | |
CHAPTER 5 | |
REFERENCES AND ANNEX |