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Título: ADMIRÁVEL UBER NOVO: UM ESTUDO SOBRE A RELAÇÃO DE TRABALHO ENTRE TRABALHADORES MOTORISTAS E EMPRESAS DE TRANSPORTE DE PESSOAS POR INTERMÉDIO DE APLICATIVOS
Autor: THAIS CORTEZ RIBEIRO DA SILVA
Instituição: PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO DE JANEIRO - PUC-RIO
Colaborador(es):  JOAO BATISTA BERTHIER LEITE SOARES - ORIENTADOR
Nº do Conteudo: 47499
Catalogação:  16/04/2020 Idioma(s):  PORTUGUÊS - BRASIL
Tipo:  TEXTO Subtipo:  TRABALHO DE FIM DE CURSO
Natureza:  PUBLICAÇÃO ACADÊMICA
Nota:  Todos os dados constantes dos documentos são de inteira responsabilidade de seus autores. Os dados utilizados nas descrições dos documentos estão em conformidade com os sistemas da administração da PUC-Rio.
Referência [pt]:  https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=47499@1
Referência DOI:  https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.47499

Resumo:
Novas bases técnicas no capitalismo emergiram com a tecnologia e deram azo à novas formas de trabalho através da economi de compartilhamento. Propõe-se a observar a potencial precariedade do novo trabalho, a partir do fenômeno da Uberização, e qual a regulação jurídica cabível a tal labor, focalizando o caso dos motoristas vinculados à empresa Uber. Trata-se de uma empresa modelo do que se vende como a prática de compartilhamento, de grande potencial de replicação do seu modelo de negócios e, como se constatou, também de precarização do trabalho. Notouse que o trabalho uberizado ainda carece de uma proteção jurídica sólida. As técnicas de pesquisa adotadas para coleta e análise de dados foram a revisão bibliográfica, com o uso da metodologia dialética, contrapondo as ideias dos autores de maior renome na seara trabalhista; o estudo da legislação pertinente; e a análise jurisprudencial, selecionadas decisões paradigmáticas, internacionais e nacionais, a partir de 2015.

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