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A violação de direitos autorais é passível de sanções civis e penais.
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Coleção Digital
Título: THE HUMAN RESOURCES POLICY FOR THE FRANCHISE OF PEPÊ Autor: BIANCA DAEMON AGUIAR
Instituição: PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO DE JANEIRO - PUC-RIO
Colaborador(es):
MARIA CRISTINA ASSUMPCAO CARNEIRO - ADVISOR
Nº do Conteudo: 5544
Catalogação: 04/10/2004 Idioma(s): PORTUGUESE - BRAZIL
Tipo: TEXT Subtipo: SENIOR PROJECT
Natureza: SCHOLARLY PUBLICATION
Nota: Todos os dados constantes dos documentos são de inteira responsabilidade de seus autores. Os dados utilizados nas descrições dos documentos estão em conformidade com os sistemas da administração da PUC-Rio.
Referência [pt]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=5544@1
Referência [en]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=5544@2
Referência DOI: https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.5544
Resumo:
Título: THE HUMAN RESOURCES POLICY FOR THE FRANCHISE OF PEPÊ Autor: BIANCA DAEMON AGUIAR
Nº do Conteudo: 5544
Catalogação: 04/10/2004 Idioma(s): PORTUGUESE - BRAZIL
Tipo: TEXT Subtipo: SENIOR PROJECT
Natureza: SCHOLARLY PUBLICATION
Nota: Todos os dados constantes dos documentos são de inteira responsabilidade de seus autores. Os dados utilizados nas descrições dos documentos estão em conformidade com os sistemas da administração da PUC-Rio.
Referência [pt]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=5544@1
Referência [en]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=5544@2
Referência DOI: https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.5544
Resumo:
This work suggests the implementation of a proper human
resource policy for the fast-food franchise of Pepê, in
other words, a human resource policy in the operational
level for a small company. The paper will show the benefits
which will come from applying a rigid criteria of
employees selection, a suitable training program, an
incentive program and a salary and position plan, reaching
a greater operational effectiveness, as a result of having
motivated employees. It will also show the existing
problems regarding human resources and will suggest
solutions that value the employees, emphasizing their
great importance for the company s success and having the
franchise reach excellence in the area, so that it can
expand itself.
| Descrição | Arquivo |
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