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Coleção Digital
Título: LEADERSHIP OF A MANAGER OF A LARGE COMMUNICATION COMPANY Autor: NICOLLE PLAAS VOSS
Instituição: PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO DE JANEIRO - PUC-RIO
Colaborador(es):
LUIZA DE SOUZA E SILVA MARTINS - ADVISOR
Nº do Conteudo: 52277
Catalogação: 19/04/2021 Idioma(s): PORTUGUESE - BRAZIL
Tipo: TEXT Subtipo: SENIOR PROJECT
Natureza: SCHOLARLY PUBLICATION
Nota: Todos os dados constantes dos documentos são de inteira responsabilidade de seus autores. Os dados utilizados nas descrições dos documentos estão em conformidade com os sistemas da administração da PUC-Rio.
Referência [pt]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=52277@1
Referência [en]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=52277@2
Referência DOI: https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.52277
Resumo:
Título: LEADERSHIP OF A MANAGER OF A LARGE COMMUNICATION COMPANY Autor: NICOLLE PLAAS VOSS
Nº do Conteudo: 52277
Catalogação: 19/04/2021 Idioma(s): PORTUGUESE - BRAZIL
Tipo: TEXT Subtipo: SENIOR PROJECT
Natureza: SCHOLARLY PUBLICATION
Nota: Todos os dados constantes dos documentos são de inteira responsabilidade de seus autores. Os dados utilizados nas descrições dos documentos estão em conformidade com os sistemas da administração da PUC-Rio.
Referência [pt]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=52277@1
Referência [en]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=52277@2
Referência DOI: https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.52277
Resumo:
This work seeks to trace the leadership profile of a manager of a large communication company and identify which attributes of transformational leadership are present in this manager s leadership. These will be evaluated from the perspective of his followers and the leader s self-assessment. The lack of an
effective transformational leadership in brazilian organizations is what motivated the development of this study. For this assessment the Multifactor Leadership Questionnaire was applied to measure leadership from the perspective of the full range leadership theory. Results suggest that the leader has three of the four
transformational leadership traits.
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