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Título: LIDERANÇA, VALORES E A GERAÇÃO Y: UM ESTUDO SOBRE ESTILOS DE LIDERANÇA
Autor: LIDIANE DE ASSIS INACIO
Instituição: PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO DE JANEIRO - PUC-RIO
Colaborador(es):  FLAVIA DE SOUZA COSTA NEVES CAVAZOTTE - ORIENTADOR
Nº do Conteudo: 23555
Catalogação:  20/10/2014 Idioma(s):  PORTUGUÊS - BRASIL
Tipo:  TEXTO Subtipo:  TRABALHO DE FIM DE CURSO
Natureza:  PUBLICAÇÃO ACADÊMICA
Nota:  Todos os dados constantes dos documentos são de inteira responsabilidade de seus autores. Os dados utilizados nas descrições dos documentos estão em conformidade com os sistemas da administração da PUC-Rio.
Referência [pt]:  https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=23555@1
Referência DOI:  https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.23555

Resumo:
Os diferentes tipos de gerações e de estilos de liderança vêm sendo cada vez mais estudados no contexto organizacional. Esse estudo buscou contribuir para o entendimento da relação entre os valores dos jovens da geração y e a preferência por estilos de liderança baseados na teoria da meta e do caminho. Para tanto, foi adotada uma metodologia de natureza quantitativa exploratória, onde os dados foram coletados por meio de questionários. Os resultados do estudo possuem como base e vão ao encontro das literaturas analisadas para o trabalho. À academia, sugeriu-se a elaboração de estudos, utilizando diferentes metodologias e em outros contextos.

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