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A violação de direitos autorais é passível de sanções civis e penais.
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Coleção Digital
Título: TIPOLOGIAS CULTURAIS E A RELAÇÃO ENTRE A CULTURA ORGANIZACIONAL E O DESEMPENHO: UM ESTUDO DE CASO DA ACADEMIA GYM CENTER Autor: FLAVIA ROBERTA CARVALHO DE OLIVEIRA
Instituição: PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO DE JANEIRO - PUC-RIO
Colaborador(es):
PATRICIA AMELIA TOMEI - ORIENTADOR
Nº do Conteudo: 11650
Catalogação: 19/05/2008 Idioma(s): PORTUGUÊS - BRASIL
Tipo: TEXTO Subtipo: TRABALHO DE FIM DE CURSO
Natureza: PUBLICAÇÃO ACADÊMICA
Nota: Todos os dados constantes dos documentos são de inteira responsabilidade de seus autores. Os dados utilizados nas descrições dos documentos estão em conformidade com os sistemas da administração da PUC-Rio.
Referência [pt]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=11650@1
Referência DOI: https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.11650
Resumo:
Título: TIPOLOGIAS CULTURAIS E A RELAÇÃO ENTRE A CULTURA ORGANIZACIONAL E O DESEMPENHO: UM ESTUDO DE CASO DA ACADEMIA GYM CENTER Autor: FLAVIA ROBERTA CARVALHO DE OLIVEIRA
Nº do Conteudo: 11650
Catalogação: 19/05/2008 Idioma(s): PORTUGUÊS - BRASIL
Tipo: TEXTO Subtipo: TRABALHO DE FIM DE CURSO
Natureza: PUBLICAÇÃO ACADÊMICA
Nota: Todos os dados constantes dos documentos são de inteira responsabilidade de seus autores. Os dados utilizados nas descrições dos documentos estão em conformidade com os sistemas da administração da PUC-Rio.
Referência [pt]: https://www.maxwell.vrac.puc-rio.br/colecao.php?strSecao=resultado&nrSeq=11650@1
Referência DOI: https://doi.org/10.17771/PUCRio.acad.11650
Resumo:
Considerando o novo direcionamento que o setor de fitness
está tomando
é importante que as academias saibam direcionar sua cultura
organizacional. O
presente trabalho visa identificar as tipologias culturais
existentes na Academia
Gym Center e a relação de sua cultura organizacional com o
desempenho
através do modelo desenvolvido por Gordon. A Academia Gym
Center é uma
empresa de médio porte, prestadora de serviços no setor de
fitness e portanto
vendedora de produtos intangíveis. Através de uma análise
quantitativa com o
apoio da literatura sobre o assunto podemos concluir a
importância da existência
da cultura exigente dentro da empresa e ficou evidenciado
que a falha no
processo de comunicação acarreta problemas no desempenho,
sendo desejável
uma mudança interna referente a este fator.
| Descrição | Arquivo |
| NA ÍNTEGRA |
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